為使公司員工全面理解企業(yè)文化的內涵，推進(jìn)企業(yè)文化理念體系落地執行，并自覺(jué)運用到企業(yè)建設發(fā)展和管理提升工作當中。4月1日上午，為期四場(chǎng)的騰飛建工集團企業(yè)文化專(zhuān)場(chǎng)培訓在洛陽(yáng)騰飛市政公司落下帷幕，騰飛建工集團總經(jīng)理曾瑞參加培訓并做重要講話(huà)。
總經(jīng)理曾瑞充分肯定了洛陽(yáng)騰飛市政公司幾年來(lái)的工作成效，并結合集團公司發(fā)展歷程和具體事例，精準闡述了他對“誠信、務(wù)實(shí)、高效、爭先”騰飛精神的深刻理解和領(lǐng)悟。總經(jīng)理曾瑞指出，誠信是企業(yè)立足之本，是責任擔當的體現，也是騰飛集團獲得社會(huì )認可、贏(yíng)得競爭力的關(guān)鍵；務(wù)實(shí)即實(shí)事求是、穩健踏實(shí)經(jīng)營(yíng)；高效即快速決策、立即執行；爭先即在工作中保持一種你爭我趕的精神面貌，爭創(chuàng )優(yōu)異成績(jì)。
總經(jīng)理曾瑞強調，立足實(shí)地、務(wù)于實(shí)事是企業(yè)發(fā)展的必由之路；轉變觀(guān)念，促成思想上的高效是決定公司成敗的關(guān)鍵；努力贏(yíng)得尊重，增強認同感才是爭先精神的精髓所在。
本次培訓由北京東道品牌公司企業(yè)文化中心總經(jīng)理曹子敬老師講授。曹老師生動(dòng)剖析了企業(yè)文化脈絡(luò )的層次結構，對企業(yè)文化理念體系和落地執行方案進(jìn)行了深入細致的精彩講解，并結合相關(guān)案例，分享了他對企業(yè)文化建設的經(jīng)驗體會(huì )，使全體參訓人員對企業(yè)使命、發(fā)展愿景、核心價(jià)值觀(guān)、企業(yè)精神等核心文化理念，以及相關(guān)延展理念和行為指引有了系統完整的認識，本次培訓為集團企業(yè)文化建設工作指明了方向和目標。
企業(yè)文化建設是提升企業(yè)核心競爭力和可持續發(fā)展的堅強保證，是一項長(cháng)期性的系統工程，需要全體騰飛人在各自的崗位上持續不斷地學(xué)習踐行。對此，所有參加培訓的中高層管理人員要提升認識高度，無(wú)論從思想上還是行動(dòng)上，都要把企業(yè)文化理念的學(xué)習和貫徹執行作為今后一個(gè)時(shí)期的重要工作常抓不懈，要結合本單位工作實(shí)際，組織大家認真學(xué)習《企業(yè)文化手冊》內容，深入交流探討，學(xué)懂學(xué)精，融會(huì )貫通。
騰飛建工集團將持續不斷地組織企業(yè)文化培訓學(xué)習，使企業(yè)文化理念和行為準則根植于每一位騰飛人的內心，成為大家自覺(jué)踐行的行動(dòng)指南，培養大家對企業(yè)文化的認同感，增強大家對企業(yè)的歸屬感、責任感和使命感，使企業(yè)文化成為助推騰飛發(fā)展的永動(dòng)力，為騰飛發(fā)展愿景的實(shí)現提供力量源泉。
此次培訓活動(dòng)的圓滿(mǎn)完成，標志著(zhù)騰飛建工集團企業(yè)文化建設工作取得重大突破。今后，騰飛建工集團將不斷提升企業(yè)文化在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中的凝聚、引領(lǐng)作用，促成企業(yè)文化的升華和落地，我們將進(jìn)一步抓好企業(yè)文化落地工作，切實(shí)將企業(yè)文化融入集團發(fā)展的各個(gè)方面，以文化凝聚智慧、凝聚共識、凝聚力量，實(shí)現集團公司持續、高效、協(xié)調、健康、快速發(fā)展。
