8月3日上午，騰飛建筑公司舉行第一期項目技術(shù)負責人培訓結業(yè)典禮暨項目技術(shù)負責人聘任儀式。騰飛建筑公司總經(jīng)理徐曉東參加典禮并做講話(huà)。儀式由騰飛建筑公司總工程師鄭東輝主持。
騰飛建筑公司總經(jīng)理徐曉東在講話(huà)中首先對大家在此次培訓中取得的成績(jì)表示祝賀，并對大家表現出的刻苦學(xué)習、積極爭先的精神表示肯定。徐曉東表示，成為項目技術(shù)負責人意味著(zhù)更重的責任，在以后的工作中，要協(xié)助各處長(cháng)做好現場(chǎng)技術(shù)工作，繼續加強軟件操作與學(xué)習，達到熟練應用；以總工辦牽頭組織，定期舉行培訓，形成項目技術(shù)負責人學(xué)習工作的常態(tài)化；把學(xué)習成果落實(shí)到項目施工管理的具體節點(diǎn)上，針對每個(gè)細節工序的要求做好技術(shù)交底，在達到現有驗收規范標準的前提下，同時(shí)做到美觀(guān)，充分展現公司形象；時(shí)刻牢記質(zhì)量意識，通過(guò)項目技術(shù)負責人方式帶動(dòng)，從而促進(jìn)建筑公司整體質(zhì)量意識的提升。
騰飛建筑公司總工程師鄭東輝為本次培訓做總結匯報▲
本次培訓自2019年2月12日開(kāi)始，到2019年7月23日結束，共上課40次，共計培訓42課時(shí)，培訓1164人次。培訓的課程主要有公司的工程管理制度、施工驗收規范、施工組織設計及施工方案編寫(xiě)的基礎知識、最新標準圖集、工程量計算規則及應用、BIM技術(shù)的應用、廣聯(lián)達場(chǎng)布軟件的使用、品茗計算軟件的應用等，并分別組織進(jìn)行了場(chǎng)地布置軟件考核、BIM技術(shù)應用考核、業(yè)務(wù)知識考核等。通過(guò)本次培訓，共有20人獲得結業(yè)證書(shū)，8人被各施工處聘為項目技術(shù)負責人。
建筑一處處長(cháng)孫偉峰為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑二處處長(cháng)賀紅云為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑三處處長(cháng)張繼根為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑四處處長(cháng)公英喆為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑五處處長(cháng)吳晶晶為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑六處處長(cháng)匡華為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑七處處長(cháng)杜曉林為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
建筑八處處長(cháng)張歡為受聘人員頒發(fā)證書(shū)▲
項目技術(shù)負責人代表趙紅波發(fā)言▲
項目技術(shù)負責人代表肖俊龍發(fā)言▲
大家紛紛表示，此次培訓，使得大家的相關(guān)理論知識及技術(shù)操作能力都得到了一定程度的提高，同時(shí)也對公司“尊重人、善用人、成就人”的人才培養理念有了更加深刻的認識。并將以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到今后的工作和學(xué)習之中，要努力把理論化作實(shí)踐，把責任化作動(dòng)力，嚴格要求自己，爭做一名合格的項目技術(shù)負責人。
通過(guò)此次項目技術(shù)負責人培訓，全面提升了項目技術(shù)負責人員的業(yè)務(wù)水平，也為公司培養技術(shù)人員儲備了力量。騰飛建工集團始終堅持“尊重人、善用人、成就人”的人才理念，“勤學(xué)善思、篤行日新”的學(xué)習理念，將員工的個(gè)人成長(cháng)融入到企業(yè)的發(fā)展當中，在助力員工提高個(gè)人業(yè)務(wù)能力、實(shí)現個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，提高項目精細化管理水平，努力打造精品工程，為公司的發(fā)展建設添磚加瓦。
